Indépendant et salarié, choisissez le meilleur des deux avec ITG

Le portage salarial s’adresse aux personnes désireuses d’exercer leur activité en toute indépendance et autonomie (négociation des honoraires, choix des missions) tout en bénéficiant du statut de salarié (fiche de paie, cotisations au régime général…).

Elles conservent ainsi les avantages du salarié en matière de couverture sociale, de cotisation retraite, de mutuelle et de prévoyance.

Tout en s’épargnant la gestion et les modalités administratives de leur activité qui...

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Transition professionnelle et accompagnement des salariés, par Stéphane Lardy

Interview de Stéphane Lardy, Secrétaire Confédéral Chargé de l’Emploi, de la Formation Professionnelle et de l’Assurance Chômage pour Force Ouvrière.

http://www.itg.fr/ http://www.fondation-itg.org/

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